本報訊（記者趙偉龍 通訊員劉偉）“小小臺歷，作用不小。既能當月歷查看，又能了解健康養生知識，更重要的是這勞模臺歷放在桌上，就好比擺了一面鏡子，時刻提醒大家要以勞模為榜樣、以勞模精神為動力，扎根三友，愛崗敬業�！比涨�，三友集團硅業公司機電儀車間起重班班長鄭旺利動情地說。

今年職代會剛開完，新一年的勞模臺歷帶著油墨香氣,如約而至。15名勞模躍然紙上，精彩亮相。小巧精致的臺歷，每月一頁，圖文并茂，正面宣傳勞模精神，背面宣講養生知識，落實健康管理方案，傳遞企業溫暖和關懷，深受廣大職工歡迎。

自2013年開始，三友集團工會每年制作勞模臺歷3000冊，下發至一線班組和科室，生動展示勞模風采，擴大勞模精神在基層的影響力和輻射力，形成尊重勞模、愛護勞模、學習勞模、爭當勞模的時代新風。

三友集團工會生產保護部部長李勇說，三友集團始終視勞模為企業的寶貴財富，從大力培樹選拔到宣傳表彰獎勵，從崗位標桿示范到工作生活健康，給予勞模群體極大的關心愛護，讓各級勞模擁有了更多獲得感和幸福感。

三友集團不僅注重發揮勞模的技術創新帶頭人作用，先后組建了“玄兆生DCS創新工作室”、“劉景素創新工作室”等“勞模創新工作室”，使之成為企業技術創新的“催化劑”和培養高素質創新人才的“孵化器”；同時，深入挖掘了一批“勞模先進操作法”，帶動基層職工創先爭優的熱情和活力。

集團各級工會組織還加強了與勞模的溝通和聯系，為勞模群體的工作生活創造良好條件，形成了一系列制度化、常態化的做法。近年來，三友集團已涌現出各級勞模300余人次，每年在勞模表彰獎勵、學習休養、健康體檢及幫扶慰問等各方面的投入達50多萬元。

“當上勞模后，不僅照片被做成臺歷發至各班組，公司還利用報紙、廣播、網絡等大力宣傳勞模的事跡，還有勞模事跡報告會、勞模訪談等多種活動，倍兒有面子，可又倍感壓力巨大。我一定要加倍努力，加倍付出，加倍回報。”2015年度集團勞動模范、純堿分公司石灰車間工藝技術組組長安永說。